Vous souhaitez œuvrer pour de meilleures conditions de logement et de travail pour les travailleurs internationaux aux Pays-Bas ? Lento vous aide à y parvenir.
Aux Pays-Bas, des dizaines de milliers de travailleurs internationaux jouent un rôle crucial. Sans eux, les rayons des supermarchés resteraient vides. Les colis ne seraient pas livrés en un jour. Et les légumes frais ne proviendraient pas de la campagne. Ces travailleurs dévoués travaillent dur, mais il est souvent difficile de trouver un logement décent. Bien que certains employeurs traitent bien leurs employés internationaux, nous entendons malheureusement encore trop souvent des histoires d'abus, d'exploitation et de conditions de vie dangereuses. Avec Lento.eu, nous allons changer cela. Lento.eu aide ces personnes à trouver facilement un logement adapté et est un partenaire fiable pour les hôtes qui veulent être pris en charge.
Lento a développé une approche innovante dans laquelle les contrats de travail et de location sont soigneusement séparés. Cette approche est née du besoin croissant d'améliorer les conditions de vie et les droits des travailleurs internationaux. Un sujet qui a pris de plus en plus d'importance au fil des ans.
Une source cruciale qui a contribué au développement du concept de Lento est le rapport rédigé par la commission dirigée par l'ancien politicien SP néerlandais Emile Roemer. Ce rapport intitulé « Pas de citoyens de seconde classe : recommandations pour lutter contre les abus parmi les travailleurs migrants aux Pays-Bas » est très connu aux Pays-Bas. Il souligne la nécessité d'améliorer les conditions de travail et de vie des travailleurs internationaux et appelle à une plus grande séparation entre leurs contrats de travail et leurs contrats de location pour lutter contre les abus et l'exploitation.
La législation néerlandaise et les traités internationaux constituent la base de Lento. Ces réglementations ont évolué au fil du temps pour renforcer les droits et la protection des travailleurs migrants. Lento utilise ces cadres juridiques pour créer un système dans lequel ils conservent la sécurité de leur contrat de travail, quelle que soit leur situation de logement. Cela augmente la stabilité des travailleurs internationaux et augmente leur indépendance en n'ayant pas à dépendre de leurs employeurs pour le logement.
En bref, le concept de Lento s'appuie sur les conclusions du rapport Roemer et utilise la législation existante pour renforcer la position des travailleurs internationaux et améliorer leurs conditions de vie. En séparant les contrats de travail et de location, Lento s'efforce de créer un équilibre plus juste et meilleur entre la vie et le travail pour les travailleurs internationaux aux Pays-Bas et à l'étranger.
Lento offre aux employés internationaux la possibilité de choisir un logement adapté à nos normes strictes avant leur arrivée aux Pays-Bas. Cela signifie que, tout comme la réservation d'un logement de vacances en ligne, ils peuvent compter sur un logement confortable une fois arrivés ici. Cela leur permet de travailler sans souci et efficacement sur leur nouveau lieu de travail dès le début.
Lento s'efforce de fournir aux travailleurs internationaux des logements de haute qualité, afin qu'ils puissent se concentrer pleinement sur leur travail et n'aient pas à se soucier de leur séjour aux Pays-Bas.
Lento.eu est la plateforme d'information pour les travailleurs migrants aux Pays-Bas. Notre plateforme leur fournit des informations essentielles sur leur lieu de résidence et leur vie aux Pays-Bas. Cela concerne non seulement le logement, mais aussi des questions pratiques telles que les inscriptions municipales, l'assurance maladie, le BSN (numéro de service citoyen), la sécurité sociale, les institutions locales de soins de santé et d'aide, et les possibilités d'éducation pour leurs enfants. Grâce à ce soutien étendu, nous offrons aux employés internationaux les outils et les connaissances nécessaires pour construire leur vie aux Pays-Bas de manière indépendante et confiante.
Chez Lento, nous croyons fermement qu'il faut offrir un accueil chaleureux aux employés internationaux. Notre mission est de les aider à faire une transition en douceur vers leur nouveau pays d'accueil et de veiller à ce qu'ils se sentent les bienvenus et soutenus pendant leur séjour aux Pays-Bas.
Avec Lento.eu, nous avons développé une solution innovante qui offre aux travailleurs migrants et aux employeurs la flexibilité et la tranquillité d'esprit nécessaires. Lento.eu simplifie le processus de contractualisation pour toutes les parties concernées. Notre plateforme utilise des contrats standards qui séparent le contrat de travail et le contrat de location des travailleurs migrants. Par conséquent, la résiliation du contrat de travail n'entraîne plus automatiquement l'obligation pour l'employé de quitter immédiatement le domicile. Une approche équitable pour protéger les droits et la sécurité des travailleurs internationaux. Tellement honnête !
Lento.eu est une plateforme multilingue, disponible en anglais, polonais, bulgare, roumain et néerlandais. Nous comprenons l'importance de l'accessibilité. C'est pourquoi nous proposons des contrats dans la langue maternelle des employés internationaux. Grâce à cette approche multilingue, nous rendons plus attrayant le fait que les travailleurs migrants souhaitent travailler aux Pays-Bas, ce qui est essentiel compte tenu de la tension sur le marché du travail. Nous avons désespérément besoin de ces employés pour développer notre économie.
Lento estime qu'un logement décent est un facteur crucial pour attirer des personnes hautement qualifiées et travailleuses aux Pays-Bas. Si les employés internationaux ne trouvent pas de logement adapté, ils sont moins motivés à venir aux Pays-Bas pour contribuer au marché du travail et à la société. C'est pourquoi Lento s'efforce de réduire les obstacles et de fournir aux employés internationaux le soutien qu'ils méritent. Tant dans leur propre langue que dans la culture néerlandaise.
Lento aide les employeurs à prendre bien soin de leurs employés internationaux en leur fournissant un espace de vie décent qui répond aux normes applicables.
Il est essentiel que les employés internationaux puissent compter sur un espace de vie qui répond aux réglementations et aux normes de qualité en vigueur. En collaborant avec Lento, les employeurs peuvent s'assurer qu'ils répondent à ces exigences. Cela favorise non seulement la satisfaction et le bien-être de leurs employés, mais évite également d'éventuels problèmes juridiques.
Lento propose une solution innovante aux hôtes qui souhaitent louer leur logement sans effort et directement aux consommateurs. Notre plateforme s'occupe de toutes les tâches administratives, y compris la collecte des loyers, pour rendre le processus de location aussi efficace et sans souci que possible.
De plus, Lento n'est pas seulement disponible pour les hôtes individuels, mais aussi pour les grands employeurs et les agences d'emploi qui recherchent un moyen de réaliser la séparation entre la vie et le travail. Notre intégration de plateforme permet de relier Lento.eu aux propres systèmes de ces organisations. Il en résulte une expérience fluide et rationalisée pour les hôtes et les locataires.
Lento rend la location simple et efficace, que vous soyez un hôte individuel ou une organisation avec plusieurs employés internationaux.